Nova regra do INSS permite aposentadoria automática em 15 condições graves

 

Nova regra do INSS permite aposentadoria automática em 15 condições graves

INSS libera aposentadoria automática para 15 condições graves, sem exigir carência mínima de contribuições.

O INSS (Instituto Nacional do Seguro Social) atualizou a lista de doenças graves que garantem aposentadoria automática, mesmo sem cumprir a carência mínima de 12 contribuições mensais. A medida, vigente em agosto de 2025, tem como objetivo acelerar o acesso ao benefício para trabalhadores permanentemente incapacitados.

Conteúdo do artigo:

Essa atualização representa um alívio significativo para milhares de brasileiros que, apesar de contribuírem regularmente, enfrentam diagnósticos irreversíveis e se encontram impossibilitados de exercer suas atividades laborais.

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O que é aposentadoria por invalidez?

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Imagem: SERGIO V S RANGEL / Shutterstock.com

A aposentadoria por invalidez é um benefício previdenciário concedido aos segurados que, devido a doença ou acidente, não possuem mais condições de trabalhar.

Normalmente, é exigida uma carência mínima de 12 contribuições mensais. Contudo, em situações de doenças graves, essa exigência é dispensada, permitindo que o benefício seja concedido imediatamente.

O reconhecimento da incapacidade é realizado por perícia médica do INSS, que analisa laudos clínicos, exames e o histórico do paciente, confirmando a impossibilidade permanente de retorno ao trabalho.

Quais doenças dão direito à aposentadoria imediata?

A nova lista do INSS inclui 15 doenças graves que permitem aposentadoria sem carência mínima. São elas:

  1. Doença de Parkinson
  2. Tuberculose ativa
  3. Alienação mental
  4. Cegueira
  5. Nefropatia grave
  6. AIDS (Síndrome da Imunodeficiência Adquirida)
  7. Esclerose múltipla
  8. Hanseníase
  9. Hepatopatia grave
  10. Espondiloartrose anquilosante
  11. Osteíte deformante em estágio avançado (Doença de Paget)
  12. Paralisia irreversível e incapacitante
  13. Neoplasia maligna (câncer grave)
  14. Cardiopatia grave
  15. Contaminação por radiação (com comprovação por laudo especializado)

Essas condições comprometem significativamente a capacidade funcional do paciente, afetando tanto atividades básicas quanto profissionais.

Quem tem direito ao benefício?

Mesmo sem a carência, alguns critérios precisam ser cumpridos:

  • Estar contribuindo para o INSS ou dentro do período de graça, prazo em que o trabalhador mantém os direitos previdenciários mesmo sem contribuições ativas;
  • Comprovar a incapacidade total e permanente por meio de perícia médica oficial;
  • Apresentar documentos, laudos e exames que confirmem a impossibilidade de retorno ao trabalho.

“O diagnóstico da doença, por si só, não garante o benefício, é preciso provar que a condição inviabiliza o retorno ao mercado de trabalho”, alerta o INSS.

Como solicitar a aposentadoria por invalidez sem carência

O processo pode ser feito pelos canais oficiais do INSS:

  1. Meu INSS (site ou aplicativo);
  2. Central de atendimento 135;
  3. Agência do INSS, mediante agendamento prévio.

Durante a perícia, o segurado deve apresentar todos os documentos comprobatórios da doença, como exames, laudos médicos atualizados e histórico ocupacional.

Se o parecer for favorável, a aposentadoria é concedida imediatamente, com valor integral, sem necessidade de cumprir os 12 meses de carência.

Importância da aposentadoria automática

Aposentadoria por Invalidez MEI
Imagem: @DCStudio / Freepik.com – Edição: Seu Crédito Digital

Essa medida reforça o direito de trabalhadores em situação crítica de saúde a receber apoio financeiro e proteção previdenciária sem burocracia desnecessária.

Para muitos segurados, essa mudança representa um alívio emocional e financeiro, já que elimina o risco de depender apenas de familiares ou do salário mínimo em condições de incapacidade total.

Considerações finais

A atualização da lista de doenças graves do INSS é uma medida que une justiça social e eficiência administrativa. Garantir aposentadoria imediata a quem não pode trabalhar não só atende à necessidade do segurado, mas também evita gastos e processos desnecessários para o sistema previdenciário.

Para trabalhadores diagnosticados com uma das 15 condições graves, é essencial buscar orientação e dar entrada no benefício o quanto antes. A aposentadoria por invalidez sem carência não é apenas um direito: é uma forma de garantir dignidade e segurança em momentos delicados da vida.

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